CN111741064A - 一种人力资源劳务派遣监控用移动终端及其监控*** - Google Patents

一种人力资源劳务派遣监控用移动终端及其监控*** Download PDF

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Abstract

本发明涉及人力资源管理技术领域,尤其是一种人力资源劳务派遣监控用移动终端及其监控***,包括监控移动终端和监控***,监控移动终端分为管理者APP和员工APP,监控模块的硬件部分包括温度传感器、气体传感器、体温传感器、心率传感器、GPS定位模块和摄像头,监控模块的软件部分派工单接收及确认模块、技术求助模块、健康模块和语音对讲模块,监控移动终端连接设有高清摄像头,监控移动终端和高清摄像头与中央***连接,中央***还连接设有监控***和部门PC端。本发明具有可靠性能高、效率高、节约成本、操作方便等优点,同时在人力资源的应用及普及上有着广泛的市场前景。

Description

一种人力资源劳务派遣监控用移动终端及其监控***
技术领域
本发明涉及人力资源管理技术领域,尤其涉及一种人力资源劳务派遣监控用移动终端及其监控***。
背景技术
劳务派遣业务是近年我国人才市场根据市场需求而开办的新的人才中介服务项目,是一种新的用人方式,可跨地区、跨行业进行。用工单位可以根据自身工作和发展需要,通过正规劳务服务公司,派遣所需要的各类人员。劳务派遣业务在我国发展很快,但劳务派遣公司内部的管理没有统一的模式化标准,信息化覆盖率非常低,大部分处于手工作业方式。随着劳务派遣企业、劳务人员的不断增多,如何利用计算机技术提高人力资源管理的水平和效率也迫在眉睫,劳务派遣公司人力资源管理存在的最大问题就是劳务人员总数变动频繁以及现场施工安全问题,接踵而来的就是引起了劳务人员工资及劳务安全纠纷,管理不好,劳务派遣企业有意见,劳务人员的利益也得不到保障,利用传统的人工管理模式已经越来越滞后于企业发展的需要,为此我们提出一种人力资源劳务派遣监控用移动终端及其监控***来解决以上问题。
发明内容
本发明的目的是为了解决现有技术中存在现有的的人工管理模式滞后,劳务派遣安全隐患大、薪酬配比不公的缺点,而提出的一种人力资源劳务派遣监控用移动终端及其监控***。
为了实现上述目的,本发明采用了如下技术方案:
设计一种人力资源劳务派遣监控用移动终端及其监控***,包括监控移动终端和监控***,所述监控移动终端分为管理者APP和员工APP,所述管理者APP和员工APP均基于手机***运行,所述管理者APP和员工APP用于处理和反馈各类监控模块的数据信息,所述监控模块的硬件部分包括温度传感器、气体传感器、体温传感器、心率传感器、GPS定位模块和摄像头,所述硬件部分均集成在同一可穿戴设备上,所述监控模块的软件部分派工单接收及确认模块、技术求助模块、健康模块和语音对讲模块,所述监控移动终端还辅助连接设有高清摄像头,所述高清摄像头设置在生产场地,所述高清摄像头内置图像处理模块,所述图像处理模块连接设有人脸识别模块、动作识别模块和红外追踪模块,所述监控移动终端和高清摄像头通过网关与中央***进行通信连接,所述中央***还通过网关信连接设有监控***和部门PC端。
优选的,所述中央***包括计算机集群,所述计算机集群内置综合管理模块、管理监测模块、身份信息模块、存储模块和绩效管理模块。
优选的,所述监控***包括用于现场工作过程中的信息数据指标、重大事件数据、远程工作情况数据和展示人力资源劳务派遣信息的信息展示屏,所述信息展示屏连接设有用于根据生产现场实际人力需求调配和调度人力资源的人力调度模块、用于管理派工单派发和完工认证的派工单管理模块和用于对现场施工异常情况报警并处理以及应对突发情况(如气象灾害、员工伤亡等)的应急模块。
优选的,所述部门PC端细分为质检部门PC端、生产部PC端、财务部PC端及人力资源部PC端,所述质检部门PC端用于为监控***提供生产质量信息,所述生产部PC端用于为监控***提供派工单,所述财务部PC端用于向监控***提供薪酬结算信息,所述人力资源部PC端用于向监控***提供员工信息(如技能等级、学历等)。
优选的,所述监控移动终端还包括开发者终端,所述开发者终端具有可多模式修改权限,所述开发者终端、管理者APP和员工APP均通过IP协议为所述中央***进行身份认证和连接。
优选的,所述人脸识别模块用于识别员工身份信息,所述动作识别模块通过AI技术智能识别行为动作,所述动作识别模块用于识别员工动作信息(如操作规范、安全防护品的佩戴),所述红外追踪模块用于违规员工行为的持续追踪拍摄。
优选的,所述存储模块为基于Hadoop的数据储存模块包括Hive***、MapReduce***、HBase***、HDFS***。
本发明提出的一种人力资源劳务派遣监控用移动终端及其监控***,有益效果在于:本发明通过包括管理者APP和员工APP,实现对现场劳务派遣的现场工作环境、员工身体状况及派工完成情况形成综合监控,积极促进人力资源监控的整体功能,具有可靠性能高、效率高、节约成本、操作方便等优点,同时在人力资源的应用及普及上有着广泛的市场前景。
附图说明
图1为本发明提出的一种人力资源劳务派遣监控用移动终端及其监控***的结构框图。
具体实施方式
下面将结合本发明实施例中的附图,对本发明实施例中的技术方案进行清楚、完整地描述,显然,所描述的实施例仅仅是本发明一部分实施例,而不是全部的实施例。
参照图1,一种人力资源劳务派遣监控用移动终端及其监控***,包括监控移动终端和监控***,监控移动终端分为管理者APP和员工APP,管理者APP和员工APP均基于手机***运行,管理者APP和员工APP用于处理和反馈各类监控模块的数据信息,监控模块的硬件部分包括温度传感器、气体传感器、体温传感器、心率传感器、GPS定位模块和摄像头,硬件部分均集成在同一可穿戴设备上,一体化程度高,便于员工的使用佩戴,同时通过温度传感器、气体传感器、体温传感器、心率传感器和GPS定位模块能实时将检测的温度、气体浓度(如二氧化碳)、员工体温(预防中暑)、心率数据及地理位置等数据上传至管理者APP或员工APP中,利用网关传递至监控***,便于监控现场施工环境及员工身体状况,一但数据异常则监控***及时通过APP通知现场管理者和员工个人,避免和预防极端工况的发生。
监控模块的软件部分派工单接收及确认模块、技术求助模块、健康模块和语音对讲模块,通过软件部分可实现员工现场派工单的下方和派工单完成情况的反馈,提升了运行效率,同时利用技术求助模块、健康模块和语音对讲模块能实现现场的远程技术指导和员工自身状况的及时反馈。
监控移动终端还辅助连接设有高清摄像头,高清摄像头设置在生产场地,高清摄像头内置图像处理模块,图像处理模块连接设有人脸识别模块、动作识别模块和红外追踪模块,人脸识别模块用于识别员工身份信息,动作识别模块通过AI技术智能识别行为动作,动作识别模块用于识别员工动作信息(如操作规范、安全防护品的佩戴),红外追踪模块用于违规员工行为的持续追踪拍摄。
监控移动终端和高清摄像头通过网关与中央***进行通信连接,监控移动终端还包括开发者终端,开发者终端具有可多模式修改权限,开发者终端、管理者APP和员工APP均通过IP协议为中央***进行身份认证和连接,中央***包括计算机集群,计算机集群内置综合管理模块、管理监测模块、身份信息模块、存储模块和绩效管理模块,存储模块为基于Hadoop的数据储存模块包括Hive***、MapReduce***、HBase***、HDFS***。
中央***还通过网关信连接设有监控***和部门PC端,监控***包括用于现场工作过程中的信息数据指标、重大事件数据、远程工作情况数据和展示人力资源劳务派遣信息的信息展示屏,信息展示屏连接设有用于根据生产现场实际人力需求调配和调度人力资源的人力调度模块、用于管理派工单派发和完工认证的派工单管理模块和用于对现场施工异常情况报警并处理以及应对突发情况(如气象灾害、员工伤亡等)的应急模块。
部门PC端细分为质检部门PC端、生产部PC端、财务部PC端及人力资源部PC端,质检部门PC端用于为监控***提供生产质量信息,生产部PC端用于为监控***提供派工单,财务部PC端用于向监控***提供薪酬结算信息(如底薪或派工价格),人力资源部PC端用于向监控***提供员工信息(如技能等级、学历等),避免无证施工现象,提升了现场施工效率。
本发明通过包括管理者APP和员工APP,实现对现场劳务派遣的现场工作环境、员工身体状况及派工完成情况形成综合监控,积极促进人力资源监控的整体功能,具有可靠性能高、效率高、节约成本、操作方便等优点,同时在人力资源的应用及普及上有着广泛的市场前景。
以上所述,仅为本发明较佳的具体实施方式,但本发明的保护范围并不局限于此,任何熟悉本技术领域的技术人员在本发明揭露的技术范围内,根据本发明的技术方案及其发明构思加以等同替换或改变,都应涵盖在本发明的保护范围之内。

Claims (7)

1.一种人力资源劳务派遣监控用移动终端及其监控***,包括监控移动终端和监控***,所述监控移动终端分为管理者APP和员工APP,所述管理者APP和员工APP均基于手机***运行,其特征在于,所述管理者APP和员工APP用于处理和反馈各类监控模块的数据信息,所述监控模块的硬件部分包括温度传感器、气体传感器、体温传感器、心率传感器、GPS定位模块和摄像头,所述硬件部分均集成在同一可穿戴设备上,所述监控模块的软件部分派工单接收及确认模块、技术求助模块、健康模块和语音对讲模块,所述监控移动终端还辅助连接设有高清摄像头,所述高清摄像头设置在生产场地,所述高清摄像头内置图像处理模块,所述图像处理模块连接设有人脸识别模块、动作识别模块和红外追踪模块,所述监控移动终端和高清摄像头通过网关与中央***进行通信连接,所述中央***还通过网关信连接设有监控***和部门PC端。
2.根据权利要求1所述的一种人力资源劳务派遣监控用移动终端及其监控***,其特征在于,所述中央***包括计算机集群,所述计算机集群内置综合管理模块、管理监测模块、身份信息模块、存储模块和绩效管理模块。
3.根据权利要求1所述的一种人力资源劳务派遣监控用移动终端及其监控***,其特征在于,所述监控***包括用于现场工作过程中的信息数据指标、重大事件数据、远程工作情况数据和展示人力资源劳务派遣信息的信息展示屏,所述信息展示屏连接设有用于根据生产现场实际人力需求调配和调度人力资源的人力调度模块、用于管理派工单派发和完工认证的派工单管理模块和用于对现场施工异常情况报警并处理以及应对突发情况(如气象灾害、员工伤亡等)的应急模块。
4.根据权利要求1所述的一种人力资源劳务派遣监控用移动终端及其监控***,其特征在于,所述部门PC端细分为质检部门PC端、生产部PC端、财务部PC端及人力资源部PC端,所述质检部门PC端用于为监控***提供生产质量信息,所述生产部PC端用于为监控***提供派工单,所述财务部PC端用于向监控***提供薪酬结算信息,所述人力资源部PC端用于向监控***提供员工信息(如技能等级、学历等)。
5.根据权利要求1所述的一种人力资源劳务派遣监控用移动终端及其监控***,其特征在于,所述监控移动终端还包括开发者终端,所述开发者终端具有可多模式修改权限,所述开发者终端、管理者APP和员工APP均通过IP协议为所述中央***进行身份认证和连接。
6.根据权利要求1所述的一种人力资源劳务派遣监控用移动终端及其监控***,其特征在于,所述人脸识别模块用于识别员工身份信息,所述动作识别模块通过AI技术智能识别行为动作,所述动作识别模块用于识别员工动作信息(如操作规范、安全防护品的佩戴),所述红外追踪模块用于违规员工行为的持续追踪拍摄。
7.根据权利要求2所述的一种人力资源劳务派遣监控用移动终端及其监控***,其特征在于,所述存储模块为基于Hadoop的数据储存模块包括Hive***、MapReduce***、HBase***、HDFS***。
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